B) Cara memotivasi bawahan agar giat bekerja
Yaitu dengan cara menjalin silaturahim, antara bawahan dengan atasan.
Sehingga dalam organisasi tersebut bisa membaur satu sama lain, tidak
gengsi dengan bawahan. Nah bila dalam organisasi tersebut sudah membaur
satu sama lain, pihak atasan memberikan kenyamanan tempat si bawahan,
agar bawahan nyaman dalam bekerja.
Apa jadinya kalau bawahan tidak diberikan tempat yang nyaman dalam
bekerja? Pasti dia tidak betah dalam pekerjaannya. Selain itu pihak
atasan harus mendorong bawahan agar lebih giat bekerja, salah satunya
dengan cara memberikan bonus bagi siapa saja yang bekerja tidak
malas-malasan (bisa dibilang lembur).